현대 사회는 과거 어느 때보다도 더 빠르게 변화하고 있으며, 이러한 변화의 속도는 인공지능(AI), 빅데이터, 디지털 혁명과 같은 기술적 진보에 의해 가속화되고 있습니다. 이와 같은 시대적 변화 속에서 전통적인 리더십 모델은 이제 그 한계를 드러내고 있으며, 미래 사회에서는 새로운 리더십 패러다임이 필요하게 되었습니다. 이러한 새로운 리더십 패러다임을 정의하고 이해하는 데 있어서 뇌과학적 접근은 중요한 역할을 합니다. 뇌과학은 인간의 의사결정 과정, 감정 조절, 사회적 상호작용 등을 이해하는 데 필수적인 학문으로, 이를 통해 리더십의 새로운 정의와 미래의 리더가 갖춰야 할 필수 역량을 탐구해 볼 수 있습니다.감정 지능과 자기 인식미래의 리더는 단순히 뛰어난 전략가나 관리자 이상의 존재가 되어야 합니다. ..
